Arbeitsrecht f?r MediatorenFu?angeln und Fallen des Arbeitsrechts verstehen【電子書籍】[ Gerd Ley ]

<p>Fachbuch aus dem Jahr 2014 im Fachbereich Jura - Zivilrecht / Arbeitsrecht, , Sprache: Deutsch, Abstract: Mediatoren, die Konflikte im arbeitsrechtlichen Kontext bearbeiten, ben?tigen zumindest ein Basiswissen des Arbeitsrechts. Das ergibt sich bereits konkludent aus § 2 Abs. 6 MediationsG. Nur wer als Mediator die Spielregeln des Arbeitsrechts kennt, kann insoweit auch ermessen, in welcher Konfliktlage sich die Medianten befinden. Das gilt selbstverst?ndlich, je nach Arbeitsschwerpunkt, auch f?r alle anderen Rechtsgebiete. V?llige Ahnungslosigkeit bez?glich des Arbeitsrechts l?sst bei Arbeitsrechtsstreitigkeiten leicht den Eindruck der Inkompetenz entstehen. Diesem Gedanken folgen bereits zahlreiche Anbieter f?r Fortbildungen von Mediatoren. Einzelne Rechtsgebiete, von denen das Arbeitsrecht eindeutig im Vordergrund steht, werden speziell f?r Mediatoren angeboten. Der Verfasser ist selber in diesem Bereich seit langem t?tig. Das vorliegende Buch verzichtet ausdr?cklich auf einen wissenschaftlichen 'Fu?notenapparat' um nicht die Lesbarkeit zu beeintr?chtigen. Dies ist vor dem Hintergrund der Zielgruppe auch gerechtfertigt. Angesprochen wird ausdr?cklich der Mediator/Mediatorin ohne juristischen Hintergrund. </p> <p>Wirtschafts- und Strafjurist, Wirtschaftsmediator, Keynote Speaker, Rhetorik- und Kommunikationstrainer, Stimm- und Sprechtrainer. Studium der Rechtswissenschaften in Bonn und Saarbr?cken, Schwerpunkte: Strafrecht, Wirtschafts- und Steuerstrafrecht sowie Arbeitsrecht. Vorlesung 'Forensische Psychologie' mit dem Schwerpunkt 'Beurteilung der Glaubhaftigkeit von Aussagen' (ein Semester) bei Prof. Dr. rer. nat. Udo Undeutsch, Universit?t K?ln. Seminar 'Beurteilung der Glaubhaftigkeit von Zeugenaussagen' bei Udo Undeutsch. Weiterbildungsstudium Gewerblicher Rechtsschutz an der Fern-Universit?t Hagen. Weiterbildungsstudium Fachanwaltsausbildung Strafrecht an der Fern-Universit?t Hagen. Ausbildung zum Wirtschaftsmediator bei Zweisicht in Freiburg. Rhetorikausbildung bei Matthias P?hm u.a.. Stimm- und Sprechausbildung bei Carola Wegerle. Ausbildung zum Sozial-Psychologischen Verhaltenstrainer (u.a. Max-Planck-Institut f?r Psychologie M?nchen). Fortbildungsstudium Arbeits- und Organisationspsychologie und BWL mit Schwerpunkt Personalwesen bei AKAD Stuttgart. Referent und Berater f?r Ligitation-PR und Krisenkommunikation. Trainer f?r Mediation, Rhetorik, Kommunikation sowie Vernehmungslehre (Glaubhaftigkeitsbeurteilung von Zeugenaussagen). Langj?hriger Dozent f?r verschiedene Rechtsf?cher, insbesondere Straf- und Strafverfahrensrecht sowie Eingriffsrecht (Grundrechtseingriffe im Ermittlungsverfahren) an der Fachhochschule f?r ?ffentliche Verwaltung in K?ln. Langj?hrige T?tigkeit in einer Pr?fungskommission des Landespr?fungsamts f?r Verwaltungslaufbahnen NW. Zw?lf Jahre Dozent f?r verschiedene Rechtsf?cher an der S?chsischen Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie. 15 Jahre T?tigkeiten in leitenden Funktionen des ?ffentlichen Dienstes, davon drei Jahre Referatsleiter in einem Ministerium, neun Jahre Beh?rdenleiter, zuletzt Polizeivizepr?sident. Zehn Jahre ehrenamtlicher Richter am Arbeitsgericht. F?nf Jahre ehrenamtlicher Richter am Oberverwaltungsgericht des Freistaates Sachsen. Freier Mitarbeiter in einer vorwiegend strafrechtlich orientierten Anwaltskanzlei. Langj?hrige forensische Erfahrungen als Disziplinar- und Strafverteidiger u.a.. Berater und Referent f?r Compliance und Corporate Governance (Schwerpunkt: Wirtschafts- und Arbeitsstrafrecht, Implementierung von Compliance-Management-Systemen).</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。

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