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Karriere im Projektmanagement. Gestaltung betrieblicher Karriere durch Projektarbeit. Analyse, Handlungsempfehlung und PraxisbeispieleAnalyse, Handlungsempfehlung und Praxisbeispiele【電子書籍】[ Stiller Jacqueline ]

<p>Diplomarbeit aus dem Jahr 2005 im Fachbereich BWL - Personal und Organisation, Note: 1,7, Universit?t Bremen, 67 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: Im Zuge dieser Arbeit sollen Karrierem?glichkeiten f?r Mitarbeiter in Unternehmen, bei denen Projektmanagement organisatorisch verankert ist, untersucht werden. Projektmanagement ist bekannterweise ein umfassendes und vielf?ltiges Themengebiet mit vielen Facetten. In dieser Arbeit wird sich inhaltlich darauf konzentriert, inwiefern Karriere ?ber Projektarbeit m?glich ist und wie diese aus Sicht der Literatur gestaltet werden kann. Im Zentrum der Betrachtung sollen dabei Projektmanager stehen, welche in jeglicher Form durch Projektarbeit ihre Karriereentwicklung voran bringen m?chten. Bez?glich der Karrierem?glichkeiten von Projektmanagern aus Sicht der Unternehmenspraxis sollen die Vorstellungen und Erfahrungen von Personalmanagern in Erfahrung gebracht und im Praxisteil anhand ausgew?hlter Unternehmen dargestellt und reflektiert werden. Bei der Auswahl der Unternehmen wird sich auf einzelne Unternehmen konzentriert, die bereits einige Erfahrungen mit Karriereentwicklungen von Mitarbeitern durch Projektmanagement gesammelt haben. Der Betrachtungsfokus liegt dabei auf Unternehmen, die ihren Hauptsitz in Deutschland haben. Problemstellung Das richtige Personal stellt f?r Unternehmen einen wichtigen Erfolgsfaktor in ihrer Unternehmenspolitik dar, der die Erhaltung bzw. den Ausbau der Wettbewerbsf?higkeit entscheidend mitpr?gt. Vor diesem Hintergrund sollten sich die Unternehmen der Bedeutung von den richtigen Mitarbeitern als wertvolles Humankapital f?r die Wertsch?pfungskette des Unternehmens bewusst sein, um diese durch das Angebot von Karrieremodellen an sich binden zu k?nnen. Denn das Fehlen von Karrieremodellen kann zu einer Abwanderung der Mitarbeiter f?hren...</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。

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